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1. 문제의 제기:노동법이 처한 변화상황
2. 노동법의 유연화 및 규제완화에 관한 이론
3. 각국의 노동법제 및 근로조건 규정 시스템의 변화
4. 결론:선진각국의 노동법제 변화 추세로부터의 시사점과
우리나라 노동법제의 발전방향
5. 참고문헌
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